Organisationen zukunftsstark machen. Entscheider wirksam begleiten.

Transformationsbegleitung und strategisches Sparring für Geschäftsführungen und Führungsteams, die ihr Unternehmen wirtschaftlich stark und nachhaltig aufstellen wollen.

KI, Märkte, Technologie, Klima, Fachkräfte: Vieles verändert sich gleichzeitig und schneller als gewohnt. An guten Strategien fehlt es den meisten Unternehmen nicht. Sie scheitern an der Umsetzung. Stolpersteine gibt es zuhauf: Schnittstellen, zunnehmende Komplexität, Führungsebenen welche nicht angemeseen führen bzw. an einem Strang ziehen und die Reaktionen von Menschen auf Veränderungen.

Genau hier setze ich an. Seit 2008 begleite ich Geschäftsführungen und Führungsteams im Mittelstand und in internationalen Konzernen dabei, ihre Organisation zukunftsstark aufzustellen. Mit einer Führung, die Performance und Menschlichkeit verbindet.

Vom strategischen Weitblick bis zur Persönlichkeit

Die meisten Beratungen arbeiten auf einer dieser Ebenen. Wirksame Transformation braucht alle vier.

Ebene

Worum es geht

Strategischer Weitblick

Globale Entwicklungen, KI, Märkte, Nachhaltigkeit: Klarheit über den Kurs aus dem Adlerblick.

Organisation & Transformation

Wirksames Zusammenspiel der Strukturen, Schnittstellen und Kultur damit die Strategie im Alltag ankommt.

Führungsteams

Ein Führungskreis der gemeinsam entscheidet und Veränderung trägt.

Persönlichkeit 

Systemisch und tiefenpsychologisch fundierte Arbeit mit den Menschen an der Spitze.

 

Drei Leistungsschwerpunkte

- weltweit - 

Transformation & Organisationsentwicklung: Veränderung, die in der Organisation ankommt. → mehr

Sparring & Coaching für Entscheider: ein Gegenüber ohne eigene Agenda. → mehr

Führungsteams & Leadership: Führung, welche Transformation verwirklicht. → mehr

Außerdem wirkungsvolle Vorträge → mehr

Mein Antrieb / Mit wem ich arbeite

Neben Politik und Zivilgesellschaft haben Unternehmen einen der größten Hebel für eine lebenswerte Zukunft. Diesen Hebel wirksam zu machen, wirtschaftlich erfolgreich und verantwortungsvoll, ist für mich Auftrag und Motivation.

Daher begleite ich deutsche und global operierende Unternehmen und Führungskräfte, die wirtschaftlichen Erfolg mit Verantwortung für Menschen, Gesellschaft und Umwelt verbinden. Manche sind darin schon weit, andere machen sich auf den Weg. Entscheidend ist für mich die Ernsthaftigkeit.

Diese Haltung ist Voraussetzung für unsere Zusammenarbeit.

 

Kennenlernen (deutsch / englisch)

Lassen Sie uns gerne über Ihre Situation sprechen. 30 Minuten, unverbindlich.

 

Markus Zielke

 

Was andere über unsere Arbeit sagen...

Jan Pahnke, Head of R&D, Melitta Single Portions GmbH

Das beste Training, das ich je erlebt habe – absolut inspirierend! Es bot eine tolle Mischung aus ganzheitlichen Ansätzen für die mittel- bis langfristige Entwicklung und praxisnahen Werkzeugen, die im Arbeitsalltag sofort anwendbar sind.

Uwe Bittroff, Geschäftsführer HÜBNER GmbH & Co. KG

Mit Herrn Zielke haben wir seit vielen Jahren einen aufgeschlossenen, kompetenten und verbindlichen Partner an unserer Seite.

Marco Knobel, Leiter Personalentwicklung, HÜBNER GmbH & Co. KG

Mit Markus Zielke verbindet uns eine langjährige vertrauensvolle Zusammenarbeit, bei der wir insbesondere die Qualität und Expertise in den Leistungen sowie die Verlässlichkeit und Flexibilität bei der Umsetzung von Maßnahmen schätzen.

Prof. Elke Hesse, Intendantin Bad Hersfelder Festspiele 2026 – 2030

Die Zusammenarbeit mit Markus Zielke war unglaublich angenehm und inspirierend. Bereits nach unserem ersten Gespräch hatte ich das Gefühl, dass meine Ideen vollinhaltlich und emotional verstanden...

Dr. Oliver Biermann, Senior Manager Solutions, msg industry advisors

Markus Zielke hat mich in seinem individuellen 1:1 Coaching erfolgreich unterstützt, meine Führungsqualitäten zu reflektieren und gezielt weiterzuentwickeln. Mit seinen praxisnahen Strategien und seinem Verständnis für die Herausforderungen...

Aylin Nöske, Senior Director Operational Digital Transformation, Deutsche Hospitality

I’ve had the privilege of working with Markus for many years in both individual and group settings, and I can’t recommend him highly enough. He is the epitome of a professional - knowledgeable, intuitive, and deeply compassionate.

Ulf Loesenbeck, CEO ERIKS Holding Deutschland GmbH

Markus Zielke hat unser Change Management bei der Etablierung einer neuen Führung auf höchster Ebene aktiv unterstützt. Wir haben dank seiner professionellen Begleitung eine neue Führungskultur und ein ganzheitliches...

Ich freue mich, Sie und Ihre Organisation kennenzulernen.

phone +49 162 - 1 39 67 31

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